Stopp

Fredrik EngbergOkategoriserade

Vi börjar känna av någon form av slutspurt i Helios projektet på Östrand även om det är en bit kvar. Nu i dagarna kliver vi in i ett långt stopp där allt ska kopplas ihop i ny fabrik. Det kommer ställa krav på vår flexibilitet och förmåga att hitta lösningar. Vi ser framemot utmaningarna under våren.

Året som gott

Fredrik EngbergOkategoriserade

Det händer fantastiskt mycket under ett år, vi är mitt upp i miljardsatsningen Helios på Östrand, vi har tecknat nytt avtal med SCA Östrand för hanteringen av råvara och servicetjänster och vi har fått ytterligare förtroende genom att hantera utlastningen av färdigvara. Inget som skulle vara möjligt utan alla våra medarbetare! Nästa år ser vi framemot nya utmaningar och att … Läs mer

Havsutsikt

Fredrik EngbergOkategoriserade

Samma bostad – annat läge. Vi har fått vår hemvist på Östrand flyttad i och med Helios. Vi ser bara positiv på saken då vi kommer närmare vår verkstan och våra skiftgående maskiner. Vi kan inte klaga på utsikten heller.

Certifiering

Fredrik EngbergOkategoriserade

Vi på Engbergs har förnyat vår certifiering inom installation, service och underhåll av mobila luftkonditioneringar. Vi tar ytterligare steg för att bedriva underhåll i världsklass på våra maskiner.

Utlastning

Fredrik EngbergOkategoriserade

Vi har fått förtroende att hantera ytterligare en del i SCA Östrands logistikflöde nämligen utlastningen av massabalar. Vi känner oss motiverade inför utmaningen och kommer få ta vid den hanteringen i början av september.

Förtroende

Fredrik EngbergOkategoriserade

Vi har fått förtroendet att hantera råvara och servicetjänster åt SCA Östrand från starten på nya fabriken. Vi är mycket stolta över det och ska göra vårt yttersta att möta förväntningarna.

Utvecklingsgrupp

Fredrik EngbergOkategoriserade

På initiativ av våra medarbetar har de tillsammans startat en utvecklingsgrupp. Utvecklingsgruppen ska vara en bro mellan ledningsgruppen och medarbetarna och fånga upp saker som kan förbättras. De arbetar med ett brett spektra av frågor som rör allt från intern kommunikation till utbildningar och val av maskiner. Kul med engagerade medarbetare tycker vi!

Förbättringsarbete

Fredrik EngbergOkategoriserade

Genom ett systematisk förbättringsarbete har vi under 2016 fått upp 119 förslag från våra medarbetare hur vi tillsammans kan förbättra verksamheten och hade innan 2016s slut utfört 98 av dessa. Vi ser detta som ett engagerade sätt att arbeta och vi tycker det finns något mycket positivt i att ständigt kunna känna tillfredsställelsen av att någonting kan bli bättre.

Vi har initiativrika medarbetare

frostingOkategoriserade

Ett sätt att arbeta med problemlösning kan t ex vara att man använder digitala medel som Google Translate när man inte kan kommunicera som vanligt med personer i det dagliga arbetet. Iallafall när dom kommer från Polen och inte kan engelska.